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開展“三強三優(yōu)”專項活動，是山東法院自覺站在深刻領(lǐng)悟、踐行習(xí)近平法治思想，加快推動審判工作現(xiàn)代化的高度謀劃實施的重要部署。

“三強三優(yōu)”專項活動開展以來，東明法院聚焦“公正與效率”工作主題，緊扣審判理念、審判機制、審判體系、審判管理“四個現(xiàn)代化”，堅持以“學(xué)”提高能力，做到“強理念”；以“干”增強實效，做到“強主業(yè)”；以“嚴”錘煉作風(fēng)，做到“強管理”，在全院上下掀起“事爭一流、唯旗是奪”的熱潮，努力推動“三強三優(yōu)”落地見效。

“開展‘三強三優(yōu)’專項活動，是充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用的實際需要，是落實為大局服務(wù)、為人民司法的重要舉措。東明法院高站位推進法院工作，高要求踐行司法為民，高水平嚴格公正司法，高標(biāo)準加強隊伍建設(shè)，以更強的信念、更高的標(biāo)準、更嚴的要求、更實的舉措，踔厲奮發(fā)、篤行不怠，不斷譜寫東明法院工作新篇章?！睎|明法院黨組書記、院長李繼亮表示。

強理念  優(yōu)品牌  推動工作提質(zhì)增效

為做優(yōu)“法沐新蕾”品牌，日前，東明法院刑事審判庭法官李濤來到菏澤化工高級技工學(xué)校開展普法宣傳活動，為該校師生帶來了一次別開生面的法治講座。

“小強是班里的‘小霸王’，他經(jīng)常欺侮低年級的同學(xué)或者把身邊的同學(xué)打傷。你們身邊有這樣的事情嗎？”課堂上，李濤法官以身邊的真實案例為切入點，從“什么是校園欺凌”“校園欺凌的表現(xiàn)、現(xiàn)狀、危害、后果”“如何防治校園欺凌”等方面進行深入淺出的講解，引導(dǎo)學(xué)生們提高自身保護意識，堅決抵制校園欺凌。

活動中，干警們還為學(xué)生們發(fā)放“預(yù)防校園欺凌”指導(dǎo)手冊與“崇尚科學(xué) 反對邪教”宣傳彩頁共計300余份。此次普法宣傳活動，不僅增強了師生們的法律意識，也為營造安全、和諧的校園環(huán)境奠定了基礎(chǔ)。

推進黨建與業(yè)務(wù)深度融合，以“黨旗紅”引領(lǐng)“法徽紅”。在省法院下發(fā)《關(guān)于全省法院黨建與審判執(zhí)行工作深度融合黨建品牌創(chuàng)新競賽獲獎情況的通報》中，東明法院的“黨建領(lǐng)航 法潤東明”黨建品牌榮獲二等獎。審判執(zhí)行是黨和人民交給司法機關(guān)的政治任務(wù)，東明法院堅持“抓黨建帶隊建促審判”工作思路，注重黨建與業(yè)務(wù)深度融合，圍繞“班子合力、中層得力、干警努力”的目標(biāo)，不斷提升基層黨組織組織力。

近年來，東明法院全力開展品牌創(chuàng)建工作，積極探索新形勢下法院工作新思路、新舉措、新方法，促進主責(zé)主業(yè)和特色亮點有機結(jié)合、深度融合，打造一批叫得響、有內(nèi)涵、能推廣的法院品牌，通過示范引路、典范輻射，以點帶面推動法院工作提質(zhì)增效。

李繼亮告訴記者，下一步，將堅持品牌引領(lǐng)，樹牢、踐行“抓前端、治未病”“雙贏多贏共贏”“案結(jié)事了政通人和”為主要內(nèi)容的新時代公正司法理念，牢固樹立“品牌”意識，圍繞“三強三優(yōu)”工作部署，在審判執(zhí)行工作中不斷總結(jié)鞏固，創(chuàng)新提升，完善全院聯(lián)動、全域創(chuàng)建、全員參與的工作格局，深挖品牌“軟實力”，做優(yōu)“黨建領(lǐng)航 法潤東明”“訴調(diào)對接 和‘沐’東明”“法沐新蕾”等本地品牌，持續(xù)釋放品牌效應(yīng)，更好地強黨性、增本領(lǐng)、干出彩。

強主業(yè)  優(yōu)服務(wù)  擦亮司法為民底色

司法屏障守護衣食住行，巡回審判走進田間地頭，耐心調(diào)解理清家長里短，從高樓林立的城市到阡陌縱橫的鄉(xiāng)村，到處記錄下東明法院司法為民的腳步。

“我沒有想到效率這么高，訴訟費還沒交，案件就調(diào)解了，還是在周末，真是麻煩你們了！”在東明法院菜園集法庭，原告趙某激動地說。

“是啊，因為我們的事，你們周六都不能休息，解決了我的煩心事，還沒耽誤我去打工，謝謝你們?！北桓鎻埬车母赣H張某某也激動地說。

原來，還是未成年人的被告張某與其他幾個同學(xué)在東明縣城某小學(xué)對面的蘆葦?shù)赝嫠?，張某在玩耍時將自制的火把點燃，不慎引發(fā)火災(zāi)，致使趙某經(jīng)營的燒烤店被損毀。趙某遂向法院起訴張某，要求賠償財產(chǎn)損失20000元。

張某的父親張某某遠在山西打工，得到消息后匆匆趕回。由于張某某的請假時間有限，必須在周六當(dāng)天趕回工地，為了不耽誤張某某務(wù)工，盡快使糾紛得以解決，承辦法官就選擇在周六為雙方進行調(diào)解。

“民之所憂，我必念之；民之所盼，我必行之?！眹@增進民生福祉，近年來，東明法院持續(xù)深化“小案不小辦，小案事不小”活動，用小案例講述大道理，不斷提升人民群眾司法認同感，厚植黨的執(zhí)政根基，筑牢群眾基礎(chǔ)。聚焦群眾急難愁盼，加大“我為群眾辦實事”力度，鞏固提升一站式多元糾紛解決機制建設(shè)成果。認真落實“楓橋式人民法庭”創(chuàng)建示范活動，積極參與基層社會治理，做到矛盾糾紛發(fā)生在哪里，觸角就延伸到哪里，矛盾糾紛在哪里形成，工作就發(fā)力到哪里，矛盾糾紛焦點在哪里，司法就融入哪里，推動基層法治、自治、德治相結(jié)合，實現(xiàn)群眾有訴求、法庭有回應(yīng)、服務(wù)有保障。加大巡回審判力度，堅持送法上門提供法律服務(wù)，以巡回審判的方式體現(xiàn)出親民、愛民、利民理念。進一步踐行司法為民宗旨，優(yōu)化窗口服務(wù)機制，完善訴訟服務(wù)功能，強化信息化手段，提升司法便民水平。

李繼亮表示，群眾利益無小事，一枝一葉總關(guān)情。法院辦理的大多數(shù)案件都是發(fā)生在群眾身邊的“小案”，但這些“小案”直接關(guān)乎人民群眾最現(xiàn)實的利益。我們將以“如我在訴”“如我在執(zhí)”的要求做好審判執(zhí)行工作，把“小案”辦細，把“小事”做好，讓司法裁判與社情民意同頻共振，以實際行動答好司法工作人民滿意的時代問卷。

強管理  優(yōu)質(zhì)效  鍛造過硬法院隊伍

成事之要，關(guān)鍵在人。

近日，東明法院組織開展2024年新入職干警崗前集體談心、談話會。

會上，新入職干警就個人的基本情況、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、愛好特長等方面依次進行自我介紹。隨后，東明法院黨組成員、縣紀委監(jiān)委派駐法院紀檢監(jiān)察組組長陳畔龍與新入職干警進行集體廉政談話。

李繼亮代表院黨組對新入職干警表示誠摯歡迎，希望他們牢固樹立忠誠履職的政治意識，自覺堅持黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力；樹立終身學(xué)習(xí)理念，主動向書本學(xué)、向前輩學(xué)、向同事學(xué)、向群眾學(xué)，不斷提升業(yè)務(wù)能力和辦案水平；始終秉持公正廉潔的工作作風(fēng)，嚴守政治紀律和規(guī)矩，知敬畏、存戒懼、守底線，扣好入職“第一?？圩印?；加強團隊協(xié)作，以積極樂觀的心態(tài)和青春蓬勃的朝氣投身工作，主動作為，充分彰顯青年的精氣神。

東明法院始終高度重視隊伍建設(shè)工作，狠抓對年輕干部的培養(yǎng)，通過加強理想信念教育，以思想鑄魂；狠抓干警的業(yè)務(wù)水平提升，開展崗位大練兵，以業(yè)務(wù)提能；一體推進政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)和制度建設(shè)，鍥而不舍強基提質(zhì)增效，全面壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，馳而不息正風(fēng)肅紀反腐，持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)、恪守良知底線，讓制度“長牙帶電”、鐵規(guī)發(fā)力生威，切實打造一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的法院鐵軍。

2023年，東明法院在鍛造過硬法院隊伍上開創(chuàng)新局面，一名同志被評為全省法院政治工作先進個人，擇優(yōu)選拔，調(diào)整重用了八名干警到中層崗位，優(yōu)化了干部隊伍梯次結(jié)構(gòu)；一名同志被省法院評為全省行政裝備工作先進個人，一名同志被省法院評為全省教育培訓(xùn)工作先進個人，一名同志在全市法院法官職業(yè)司法技能大賽中獲一等獎。

春潮涌動千帆竟，奮進有為正當(dāng)時。新的征程上，東明法院將始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入踐行習(xí)近平法治思想，圍繞“公正與效率”主題，狠抓新時代現(xiàn)代化法院建設(shè)，做實為大局服務(wù)、為人民司法，在新的趕考之路上交出新的優(yōu)異答卷，努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義。 記者 胡德光  （本版圖片由東明法院提供）